办营业执照和社保冲突吗

内容摘要：我们都知道，无论是工商企业，还是个体经营，在开公司、开店之前，都应该做营业执照，这是正常合法的方式，但是企业可以正常为员工购买社保，那么，你可以知道有营业执照做社保有哪些好处吗?...

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我们都知道，无论是工商企业，还是个体经营，在开公司、开店之前，都应该做营业执照，这是正常合法的方式，但是企业可以正常为员工购买社保，那么，你可以知道有营业执照做社保有哪些好处吗?阅读之后你就会明白，好处是相当多的!

据了解，个体户及其从业人员自购买社保申报月起，同时计算缴费年限缴纳社会保险费，即使公司的职工到其他公司上班，职工的社保也可以随迁，包括养老保险档案和个人账户。

另外，参加大病医疗保险时，个体户每个月可以缴纳8元的费用，其中由个体户承担5元，个人只需缴纳3元。

个体经营者在拥有营业执照的情况下，可以工资总额的支付承担保险费，而失业保险费是以全省上一年度岗位职工的月平均工资作为缴费基数，工资标准为3个，由公司承担2个，个人承担1个。在工伤保险保费方面，全部由公司支付。

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